Politifolk med ADHD tør ikke stå frem: Kan koste politiet dyrt i rekrutteringen

Der er et tabu i dansk politi, som kan have vidtrækkende konsekvenser: Politifolk med ADHD tør ikke stå frem med deres diagnose - og det kan gå ud over politiets evne til at rekruttere dygtige medarbejdere fremover.

Det fremgår af en artikel i Nordjyske, der sætter fokus på neurodiversitet i politiet. Her optræder Michael - en efterforsker der af hensyn til sin anonymitet i jobbet kun ønsker at bruge sit fornavn.

Selvom der i årevis har været fokus på at øge diversiteten i politiet og sikre, at sammensætningen af medarbejdere afspejler befolkningen, er der afgørende punkter, hvor udviklingen knap er kommet i gang - herunder hvad angår neurodiversitet.

Sagen er relevant for Sydsjællands og Lolland-Falsters Politi og Næstved-området, hvor politiet ligesom resten af landet skal rekruttere kvalificerede medarbejdere. Eksperter peger på, at neurodiverse medarbejdere som dem med ADHD kan have unikke styrker i politiarbejdet - men kun hvis kulturen tillader dem at stå åbent frem.

Kilde: nordjyske.dk/nyheder/samfund/politifolk-som-michael-toer-ikke-staa-frem-med-adhd-det-kan-gaa-udover-rekrutteringen/6001976